早在2018年，教育部就将智能建造纳入我国普通高等学校本科专业，鼓励企业与高等院校深度合作。培育智能建造人才，不断向工程建设行业输入新鲜血液，促进智能发展。

2020年住建部联合国家发改委、人力部、科学技术部等十三个部门共同印发《关于推动智能建造与建筑工业化协同发展的指导意见》，提出智能建造与建筑工业化协同发展的目标。为保障发展目标顺利实施，该文件提出多条措施，其中最为关键的一条：加大人才培育力度。

智能建造师是以土木工程专业为基础，融合计算机应用技术、工程管理、机械自动化等发展而成的工程建造+数字化、智能化、信息化的新型高度融合型人才，是智能建筑、智能交通、智慧工地、智慧建筑、智慧城市、智慧消防等，智能智慧建设项目的建设者和实施者，是既懂传统工程建造技术和项目管理知识,又懂BIM技术、装配式建筑技术、绿色建筑技术、建筑大数据等新型建筑技术的高度融合型、复合型专业技术人才。

由于目前智能建造人才匮乏，对于企业来说，很难招聘到合适的人才。在人力市场既要有高学历，同时最好还有一定的项目经验。因此很多单位会通过内部培育晋升机制。但是薪资水平可以说领先建筑业其他岗位，在现在的招聘市场，面向智能建造方向的岗位开始逐渐显露，且根据市场发展趋势，比例还在进一步上升中。在未来竞争中，国内发展势头激进，而目前的人才相对有限，人资市场完全是供不应求的状态。

数字化转型是各行各业转型升级的主要方向，也是建筑企业发展的必然趋势，政策、经济、社会环境对建筑市场进一步挤压，加之客户需求不断升级，使建筑企业突破。伴随着新型建筑工业化和新型基础设施建设的发展，智能建造师将作为新时代工匠，成为未来建设时代的引领者与创造者。